拓展游戏达芬奇密码

　　相信大家都听说过达芬奇密码这个词汇，也应该知晓有这样一个拓展项目，那么具体该怎么进行呢？

　　市场变化莫测，每一个决策都至关重要，当然再好的点子都需要一流的执行力去配合，那么如何打造一支高效的执行团队？如何培养团队领导者的领导力？

　　达芬奇密码这个拓展项目就生动的演绎了一个变化的市场情景，首先从信息采集到科学决策直至高效的执行。整个项目，从上至下考验着一个团队的领导力的同时也验证着这支队伍的执行能力。

　　经历了放权、监控、合作、分享，整个过程全面提升各个阶层的领导力!不仅仅是领导，甚至是一个个小小的执行者，其领导力都得到充分的锻炼。

　　拓展训练开始后，各团队将民主选出自己的队长，然后由各队队长从教官手中领取任务，并向队员传达具体任务及项目规则。在项目正式开始之后，每队的队长将作为观察者待在操作区全程关注着队员的一举一动。而队员们将按照次序，逐一进入操作区，按照每一轮出示的任务的不同，而做出相应的反应，并将正确的卡片按照顺序找出，整个过程中用时最短的团队将取得最终的胜利。

　　该拓展项目的目的：主要考察队友之间的团队协作能力及高效的执行力、懂得服从的重要性、提升彼此之间的信任感、将个人的能力发挥到极致，将复杂的问题简单化，同时力求做到资源的有效重组，实现个人与企业的双赢！